Tapahtuma: 8.12.2026 Miten luodaan keskittymiskykyä tukevia rakenteita modernissa työympäristössä?
10.11.2026

Kuinka usein työpäiväsi pirstaloituu viesteihin, ilmoituksiin ja jatkuviin keskeytyksiin? Miksi keskittyminen voi tuntua vaikealta silloinkin kun ympärillä olisi hetken rauhallista? Miten työnantaja ja tiimi voivat tukea keskittymistä oikeanlaisilla rakenteilla?
Moderni työympäristö haastaa aivojamme monella tavalla. Informaatiotulva, multitasking, älylaitteet ja jatkuva tavoitettavissa oleminen vievät huomiotamme ja vaikuttavat ajattelun laatuun, työn sujuvuuteen sekä palautumiseen. Samalla keskittymistä tarkastellaan edelleen liian usein vain yksilön taitona, vaikka siihen vaikuttavat myös työpaikan kulttuuri, yhteiset käytännöt ja se, millaiselle työskentelylle arjessa annetaan tilaa.
Joulukuun Mielenturvaa-tapahtumassa psykologian tohtori ja aivoasiantuntija Mona Moisala auttaa tunnistamaan keskittymistä kuormittavia tekijöitä antaen konkreettisia keinoja siihen, miten koko työyhteisö voi rakentaa keskittymistä, palautumista ja työn sujuvuutta vahvistavia käytäntöjä.
Puheenvuoro tarjoaa tutkittua tietoa, käytännön esimerkkejä ja konkreettisia näkökulmia muun muassa näihin kysymyksiin:
* Miksi keskittyminen on modernissa työympäristössä niin haastavaa?
* Millaiset tiimien ja organisaatioiden käytännöt tukevat keskittymistä?
* Miten tunnistamme ja vähennämme itse aiheutettua keskittymisen pirstaloitumista?
* Miten esihenkilöt voivat rakentaa kulttuuria, jossa rauhallinen työskentely, tauot ja palautuminen nähdään työn tekemisen edellytyksinä?
* Kuinka aivojen potentiaali saadaan käyttöön tuottavasti mutta kestävällä tavalla?
Tilaisuus sopii erityisesti esihenkilöille, HR-ammattilaisille, työhyvinvoinnin kehittäjille ja kaikille, jotka haluavat vahvistaa keskittymistä, palautumista ja työn sujuvuutta omassa työyhteisössään.
Mona Moisala on psykologian tohtori, aivojen asiantuntija ja Satama Lifen partneri. Hän on erikoistunut aivotutkimukseen, työyhteisöpsykologiaan, aivoergonomiaan ja aivoystävällisen työkulttuurin kehittämiseen. Mona on työskennellyt satojen organisaatioiden kanssa auttaen työyhteisöjä tekemään työtään tuottavammin, sujuvammin ja aivoystävällisemmin.
Puhuja
Huomioithan, että tapahtuman tallenne on poikkeuksellisesti katsottavissa vain 2 viikon ajan tapahtuman jälkeen. Kannattaa siis varata aika kalenterista jo nyt ja tulla mukaan itse tapahtumaan, jotta pääset pysähtymään tärkeän teeman äärelle yhdessä muiden verkostolaisten kanssa ja saat ajankohtaiset oivallukset heti osaksi omaa työarkeasi.
Tapahtuma ja kahvila on tarkoitettu kaikille Mielenturvaa-verkoston jäsenille ja organisaatioiden avaintoimijoille. Verkostolaiset saavat kutsun sähköpostitse. Muut voivat osallistua tapahtumaan mukaan liittymällä Mielenturvaa-verkoston jäseneksi.